اللّهُمَّ كُنْ لِوَلِیِّكَ الْحُجَّةِ بْنِ الْحَسَنِ صَلَواتُكَ عَلَیْهِ وَعَلى آبائِهِ فی هذِهِ السّاعَةِ وَفی كُلِّ ساعَةٍ وَل

روز زیارتی امام رضا علیه السلام

http://s8.picofile.com/file/8303671384/8.jpg


امام رضا علیه السلام :
 آن که در راه حق صبر کند ، الله تعالی بهتر از آنچه در برابرش صبر کرده است بدو عوض خواهد داد
۲۳ ذی القعده روز زیارتی مخصوص امام رضا علیه السلام گرامی باد



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

قابل توجه نمایندگان محترم استانهای بوشهر و شهرستان سقز

با عرض سلام و ادب از آنجا که فایل استان بوشهر و تعدادی از همکاران سقز از فایل استان کردستان مبنی بر گزارش نمایندگان محترمشان به اینجانب اعلام گردیده بود بر حسب وظیفه موضوع پیگیری گردید و فایل استان بوشهر و چهار نفر از همکاران محترم سقز بعد از محاسبه و تطبیق و تایید وزارت تعاون و کار طی نامه های شماره ۹۰۹۵۵ و ۹۰۹۵۶ به تاریخ ۹۶/۵/۱۷ به استانهای مربوطه ارسال گردید شایسته است همکاران پیگیری لازم را انجام دهند .
با احترام ؛ کانون انجمنها



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

قسمتی از ما وقع پیگیربهای سفر اخیرتهران مورخ ۲۱ مرداد ۹۶

بسمه تعالی
باسپاس به درگاه یکتای بی همتا و با درود و صلوات بر پیامبر رحمت و خاندان مطهرش
با عرض سلام و ادب به عرضتان می رسانیم مبنی بر مصوبه هیات مدیره کانون جهت پیگیری مشکلات موجود کارکنان مراکز مخابرات روستایی به تهران عزیمت نمودیم که در این پیگیریها دستاورهای مهم و مفیدی حاصل گردید اما از آنجا که کارفرما (مخابرات) در گروههای تلگرامی ما ورود نموده و از تمامی امور پیگیری ما اگاه می گردد و در قبال ان اقدام به چاره اندیشی و گاها سنگ اندازی می نماید تدبیرلازم بران  است  که از گذاشتن مدارک و مستندات بدست امده در فضای مجازی خودداری  گردد همانگونه که مخابرات به هیچ وجه روند پیگیریهای خود را علنی نمی نماید شایسته و معقول است این مهم  نیز در دستور کار فعالان محترم کشوری قرار گیرد بنابراین توضیحی اجمالی بر حسب نیاز اطلاعات عمومی تان معروض می داریم.
اولا در پیگیریهای اخیر دیوان که قبلا مخابرات دادخواست توقف اجرای احکام و ابطال نامه های وزارت کار را نموده بود به شکرانه ایزد منان مبحث دستور توقف از طرف دیوان مردود و رد اعلان و صدور رای گردید که مستندات ان نزد کانون می باشد.
ثانیا در مبحث ابطال نامه از وزارت کار هم حقوقی وزارت کار و هم کانون به همراه هفت انجمن صنفی خراسان رضوی دفاعیات و مستندات قابل قبولی را در
پرونده به همراه توضیحات لازم قرار داده اند که قطعا مفید واقع خواهد شد.
ثالثا پیرامون ثبت دادخواستهای طرح طبقه بندی مشاغل مذاکراتی حضوری با مدیر کل روابط کار و جبران خدمت انجام پذیرفت که به استناد نامه کانون مکاتبه ای از طرف ان مدیر کل به مدیر کل تعاون و کار خراسان رضوی در باب ثبت دادخواستهای طرح طبقه بندی مشاغل تهیه و ارسال گردید که مستند این مکاتبه در کانون موجود است و پیرامون اجرای احکام صادره قرارداد دایم پیگیریهایمفیدی با راهکارهای مناسب انجام پذیرفت که به موقع به محضر فعالانی که در این مرحله قراردارند اطلاع رسانی حضوری و تلفنی خواهد شد. باز هم توصیه می نماییم از گزارش و اطلاع رسانی چگونگی روند پیگیریها برای رفع مشکلات همکاران در فضای مجازی جدا خودداری فرمایید و بجای ان از طریق تلفن و جلسات حضوری تبادل نظر لازم را داشته باشیم تادرمسیر رسبدن به هدف از طرف کارفرما مشکل افرینی صورت نگیرد.
با سپاس کانون.



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

ولادت هشتمین اختر تابناک آسمان امامت و ولایت، آقا امام رضا علیه اسلام مبارکباد.


سلام بر سلطان خراسان؛ او که غبار قدمگاهش، سرمه دیدگان ماست
رضا جان عمریست که گوشه نشین محبتم
این گوشه را به وسعت دنیا نمی دهم یا امام الرئوف
برروی رضاشمس امامت صلوات
بر شافع ماروز قیامت صلوات
درشام ولادتش که شادندهمه
بفرست براین روح کرامت صلوات.

http://s9.picofile.com/file/8302471684/1222.jpg


داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

قابل توجه همکارانی که در خراسان رضوی خلا بیمه ای دارند


با عرض سلام و ادب به محضر همکاران ارجمند ؛ همانطور که قبلا هم به عرضتان رساندیم باز هم متذکر می گردیم در پیگیری های کلی کانون پیرامون همکارانی که در پروسه ۸۸/۱۰/۲۱ تا دیماه ۹۲ سابقه بیمه شان از طرف مخابرات ایجاد نشده باید به روش زیر عمل و پیگیری نمایند : 
همکاران محترم از آنجا که اکثر شما همکاران خراسان رضوی در سال ۹۱ آرای صادره از اداره کار شهرستانتان دارید و در آن ماده ۱۴۸ جهت ایجاد سابقه بیمه مطرح گردیده است بایستی ابتدا نامه ای از اداره کار شهرستان مربوطه مستند به رای صادره برای اجرای احکام دادگستری شهرستان به جهت احتساب بیمه منطبق بر رای صادره اداره کار دریافت نموده و آنگاه از اجرای احکام شهرستان خود نامه دستور اجرای حکم ماده ۱۴۸ را به اداره تامین اجتماعی شعبه یک مشهد واقع در بلوار بعثت برده در واحد ثبت نام فرم احتساب بیمه به استناد آرای قطعی اداره کار را تکمیل و سپس جهت محاسبه به واحد درآمد و در انتها جهت اجرای حکم مربوطه به واحد اجرائیات مراجعه نمایید و تقاضای ایجاد سابقه بیمه جا افتاده را بنمایید . قابل ذکر است قبلا چون خصوصی بودن شرکت مخابرات برای این صندوق اثبات نشده بود خواسته شما همکاران به ۱۸ ماه بعد موکول می شد که با پیگیری های لازم توسط کانون ، شرکت مخابرات خراسان رضوی شخصا خصوصی بودن آن شرکت را به شعبه مربوطه مکاتبه نموده است . بنابراین نیازی به طی پروسه زمانی مذکور نمی باشد و مکلف به اجرای فوری خواسته شما می باشد . نکته مهم اینکه در مورد همکارانی که به دلیل استرداد بیمه ۷ درصد خلا بیمه ای دارند پیگیری های لازم انجام خواهد شد و نتیجه متعاقبا اطلاع رسانی می گردد . 
با احترام ؛ کانون انجمنهای مراکز مخابرات خراسان رضوی



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

قابل توجه نمایندگان محترم استانهای گیلان و یزد


با عرض سلام و ادب به استحضار می رساند فایلهای محاسبه شده طرح طبقه بندی مشاغل بهمراه شناسنامه شغلی همکاران استان گیلان به شماره نامه ۸۷۰۷۴ و استان یزد به شماره نامه ۸۷۰۶۹ به ادارات کار استانهای مذکور از طریق وزارت ارسال و ابلاغ گردید . لذا شایسته است نمایندگان استان گیلان آقایان رضایی و فلاح و یزد آقای قادری پیگیر موضوع طرح طبقه بندی در استان خود باشند . 
با تقدیم احترام ؛ کانون انجمنها



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

قابل توجه نمایندگان استانها


با عرض سلام و ادب به اطلاع می رساند طی پیگیری های اخیر کانون فایل همکاران استانهای گیلان ، بوشهر ، یزد و اصفهان توسط طراح محترم بررسی و محاسبه لازم انجام شده و جهت بررسی و تایید نهایی به وزارت تعاون و کار ارسال گردید . طی تماس اخیر با وزارت به زودی فایل استانهای فوق الذکر جهت اعمال ماده ۵۰ به ادارات کار استانهای مربوط ابلاغ خواهد گردید که به محض ارسال نامه ها ، شماره های آنها به محضرتان تقدیم خواهد شد . قابل ذکر است پیرامون استانهای قزوین و کهکیلویه و بویر احمد طبق نظر وزارت ، نمایندگان این دو استان با مراجعه به اداره کار استان خود مبنی بر دستور معاونت طرح طبقه بندی وزارت ، از مدیران کار استان خود بخواهند چنانچه کارفرما از ارسال فایل خودداری می نماید ، طی نامه ای مدیران مستنکف را به اعمال ماده ۱۸۲ متذکر گردند تا این مهم مرتفع گردد . ضمناً لیستهای ارسالی مخابرات که مورد تایید اداره کل کار استان قرار گیرد مورد قبول خواهد بود .
با سپاس ؛ کانون انجمنها 



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

گزارش همایش فارس

بسم الله الرحمن الرحیم.
الحمدلله الذی هدینا لهذا و ما کنا لنهتدی لولا ان هدینا الله
منت خدای را عزوجل که طاعتش موجب قربت است و به شکر اندرش مزید نعمت . هر نفسی که فرو میرود ممد حیات است و چون بر می آید مفرح ذات . پس در هر نفسی دو نعمت است و بر هر نعمتی شکری واجب.
(شیخ اجل سعدی رحمه الله علیه)
اما بعد .... پیرو درخواستهای مکرر همکاران گرامی جهت اطلاع از خروجی همایش پارسه و حسب وظیفه موارد زیر جهت اطلاع و استحضار تقدیم محضر عزیزان میگردد:
همایش پارسه همانگونه که بارها و بارها در پیامهای صوتی نیز اعلام گردید به منظور بررسی ، تحلیل و تجزیه مسایل مبتلا به کارگزاران در ۴ موضوع بیان شده در پیامها و اطلاعیه های مورد اشاره ، برگزار گردید که دلیل اصلی انتخاب زمان فعلی برای آن ، علاوه بر تداوم برنامه های تشکلی ، شرایط خاص و اضطرار موجود در فضای حاکم بر کارگران مخابرات روستایی بود . چرا که علاوه بر اعلام شناسنامه شغلی و طرح طبقه بندی ، فشار مخابرات برای عقد قرادادهای مورد نظر به اوج رسیده بود که ضرورت جمع شدن فعالین و عقلای کشوری و اتخاذ راهکارهای متناسب با اقدامات مخابرات و یکدست و همسوشدن اقدامات بسیارضروری و اجتناب ناپذیر مینمود.
از این روی انجمنهای صنفی استان تصمیم به برگزاری همایش مزبور نمودند که بحمدالله و المنه این همایش دقیقا درزمان اعلام شده و با اقتدار و به شکلی زیبا و درخور برگزار گردید.
باتوجه به فراخوان ودعوت عمومی انجمنهای فارس و خاصه با قید عبارت (فارغ ازهرگونه گرایش) خوشبختانه استانهای: آذربایجان غربی ، آذربایجان شرقی ، اصفهان ، بوشهر ، چهارمحال و بختیاری ، خراسان رضوی ، خراسان شمالی ، سمنان ، قزوین ، لر ستان ، کردستان ، کهکیلویه و بویراحمد ، کرمان ، گیلان ، همدان ، هرمزگان ، مرکزی و یزد افتخار حضور داده و دعوت ما را لبیک گفتند که در همینجا از همه فعالین محترم استانهای یاد شده که منت نهاده در همایش حضوری پررنگ داشتند ، تشکر میکنیم.
در این همایش موضوعات و اهداف تعیین شده در چهار وقت کاری یک و نیم ساعته مورد بحث ، بررسی و تجزیه و تحلیل قرار گرفت که در وقت اول بعد از تشریفات معمول و مرسوم ، وضعیت و شرایط کار ، با نگاه به سوابق و شرایط خاص امروزی توسط نمایندگان شورای عالی هماهنگی ، دبیرکانون و نمایندگان استانی مورد بررسی و تجزیه و تحلیل قرار گرفت و سپس در وقتهای دوم و سوم و چهارم ابتدا طرح موضوع ، سپس ارایه دیدگاههای نمایندگان و بعد از آن ، کارگاه آموزشی مهندس رشیدی و راهکارهای قانونی مربوطه که برای شرکت کنندگان بسیار جالب ، آموزنده و مثمر ثمر بود ، به نحو احسن برگزار گردید.
در مجموع در طول ۸ ساعت فشرده از ۱۰ صبح تا ۶ عصر  در یک فضای کاملا ایده ال و آموزشی ، کارگاهی و مباحثه ای آنچه مورد نیاز حاضرین خاصه در مبحث طرح طبقه بندی و قرارداد دایم بود تشریح و مورد ارزیابی قرارگرفت . نکته حائز اهمیت این قسمت ، سوالات مکرر حاضرین ، توضیحات فنی و کارشناسانه مهندس رشیدی و جوابگیری و اقناع همکاران بود که بصورت محسوس به چشم می آمد.
بعد از پایان کار روز اول میهمانان به محل اسکان (حسینیه) روستای زنگی آباد مرودشت انتقال داده شدند و بعد از صرف شام ، جلسات فرعی چند نفره بین خود حضار کم و بیش برگزار و سپس همکاران به استراحت پرداختند.
روز دوم از ساعت ۵:۴۵ دقیقه تا ۸ صبح جمع بندی و نتیجه گیری بود که پس از بحثها و تبادل نظر همکاران که بصورت خیلی جدی  و با تمرکز خاص صورت گرفت نهایتا تصمیماتی به شرح ذیل اتخاذ که ان شاء الله  صورتجلسه آن نیز به منظر نظر عزیزان گذاشته خواهد شد:
۱- تمامی حاضرین بر لزوم و وجوب راه اندازی ، تشکیل و تقویت تشکلهای صنفی ، بمنظور ابراز هویت حقوقی و تعقیب و تحصیل مطالبات با ابزار و اهرم این تشکلها ، واقف و یکی از دلایل عدم هماهنگی ، بی برنامگی و نهایتا خسران و ضرر و زیان کارگزاران را عدم تعقیب حقوقی و تشکلی موارد مبتلا به دانستند.
بنابراین مقررشد فعالین و بدنه جنبش کارگزاری ، در خصوص ایجاد تشکلها بعنوان یکی از راههای برون رفت از شرایط فعلی اقدام نمایند.
۲- آسیب شناسی موضوع نگران کننده دوگانگی واختلاف مورد بحث و بررسی قرار گرفت که حضار خاصه شورای هماهنگی و دبیر کانون آمادگی خود را جهت حضور در هرگونه مناظره و تبادل نظر در گفتگوی رو در رو و در هر نقطه که هیاتی از زعما و دلسوزان کشوری صلاح بدانند اعلام و مبنای تشکیل چنین هیاتی مطرح گردید . 
۳- با توضیحات فنی و کارشناسانه مهندس رشیدی همه حاضرین در همایش بالاتفاق به این نتیجه رسیدند که مطالبات شامل قرارداد دایم ، حکم کارگزینی ، طرح طبقه بندی ، اعمال رتبه ، ارتقاءرتبه ، معوقات ، ایمنی کار ، بهداشت کار ، سلامت کار ، موضوع سنوات ، ابزارکار ، روابط کار و .... را صرفا از طریق مراجعه به ادارات کار و با طرح دعوی در هیاتهای تشخیص میتوانند احیا و اعاده نمایند و لا غیر .
۴- باعنایت به سوابق بد عهدی و بد قولی مخابرات در سنوات گذشته و عدم تمکین به قوانین صریح و روشن موجود و تفسیر به رای آن توسط مخابرات ، هرگونه گفتگو با مخابرات بعنوان کارفرمای مستکف از قانون ، به نوعی آب در هاون کوبیدن و اتلاف وقت و زمان و باعث جری شدن مخابرات گشته ، بنابراین توصیه میگردد همکاران محترم به سمت ارائه دادخواست به ادارات کار استانها بروند که صحیح ترین راه در وصول مطالبات می باشد .
۵- با توجه به شرایط جدید ، تلاش در جهت عضویت انجمنها در کمیته های انضباط کار ، جهت صیانت از حقوق کارگران در حال و آینده مورد توافق و توصیه همگان قرار گرفت.
۶- با وجود دعوت همگانی برای حضور در این همایش و عدم حضور برخی همکاران منتقد ، مقرر شد هرگونه دعوتی از طرف منتقدین صورت پذیرد ، به منظور رفع ابهامات و زدودن اختلافات و نشان دادن حسن نیت مورد پذیرش قرار گیرد. 
۷- همایش پارسه علاوه بر ایجاد همدلی و همصدایی ، تکنیکهای وصول مطالبات را در تاکتیک پی گیری قانونی مورد بحث و موشکافی و ترسیم چارچوبی مشخص برای حرکت در آن مسیر را فراروی شرکت کنندگان قرارداد که به تایید کلیه حاضرین رسید و همگی بر آن اجماع و اتفاق نظر داشتند.
۸- لازم میدانیم از تمامی همکاران محترم که از اقصی نقاط کشور و با توجه به شرایط گرمای طاقت فرسای جنوب که هیچ مناسبتی از نظر زمانی برای تفرج و تفریح نیز نداشت ، رنج سفر و هزینه های جنبی آن را برخود تحمیل کرده و دعوت ما را لبیک گفتند تشکر کنیم .
قصور و کم کاری و نداشته های ما را به حساب بضاعت کارگزاری گذاشته که:
برگ سبزیست تحفه درویش
۹- کمیته برگزارکننده ، دریک اقدام فرهنگی برخاسته از دیار فرهنگ وادب ، یک جلد کتاب دیوان حافظ ، به منظور نشان دادن حسن نیت همایش ، برای فعالین منتقدی که دراین همایش حضور نیافتند ، به رسم ادب اهدا و ارسال نمود . ضمنا این ناقابل به رسم یادبود به حاضرین و شرکت کنندگان نیز اهدا شد.
۱۰- از کلیه همکاران استانی ، نمایندگان شهرستانهای مختلف ، انجمنهای سه گانه استان فارس و تمامی همکارانی که هم به لحاظ مادی و هم به لحاظ تجربی و ارایه راهکار ما را در انجام این مهم یاری نمودند تشکر میکنیم . خصوصا یادگار دفاع مقدس برادر جانباز جناب آقای جوکار که در آماده نمودن بستر کار تعامل وافری داشتند.
والسلام
شورای هماهنگی وانجمنهای صنفی کارگران مخابرات فارس



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

مراتب تقدیر از طرف کانون


با سپاس به درگاه یکتای بی همتا و درود و صلوات بر پیامبر خاتم حضرت محمد مصطفی (ص) و خاندان مطهرش و با عرض سلام و ادب به محضر تمامی همکاران محترم اعم از خواهران و برادران ارجمند
بر حسب ادب وظیفه دانستیم از برگزار کنندگان دومین همایش کشوری کارکنان مراکز مخابرات روستایی بعنوان هم اندیشی و همفکری و آموزشی ، همکاران ارجمند استان با تمدن فارس ، بویژه مسئولین انجمنهای صنفی آن استان و در راس آنها آقایان اسدی ، امینی و تنها مراتب تقدیر و تشکر را داشته باشیم . این کانون به همراه نمایندگان ۱۹ استان شرکت کننده ی دیگر که اکثر آنها دارای تشکل قانونی می باشند از تدابیر و اندیشه های مثبت و زحمات فراوان و برنامه های مدون همکاران فارس که در برگزاری این همایش بزرگ به کار گرفتند کمال تقدیر و تشکر خود را بعمل می آورد . به شکرانه ایزد منان دستاوردهای این همایش که با خرد جمعی مصوب گردید برای جامعه کارکنان مراکز مخابرات روستایی قطعا مفید واقع خواهد شد و برای پیشبرد اهداف ، در سایه همدلی ، وحدت ، همصدایی و همگامی ، ساری و جاری خواهد شد . باشد که اینگونه نشستها و همفکری ها مودت و دوستی ها را پایدار نماید و این قشر را در مقابل قانون گریزی های کارفرما قدرتمند تر نماید ان شاءالله .
ماحصل و ماوقع و کم و کیف همایش مذکور توسط میزبان محترم (همکاران استان فارس) ، متعاقبا به محضرتان ارائه خواهد گردید . توقع می رود نمایندگان استانی ، توصیه ها و سفارشات و آموزشهای کسب شده را در جلساتی با حضور تمامی همکاران استانشان مطرح و به عرصه عمل آورند . از تمامی همکاران محترمی که دعوت همکاران زحمتکش فارس را لبیک گفته و رنج سفر تقبل نمودند کمال تشکر را داریم .
حق همراهتان خداوند یار و نگهدارتان 
با تقدیم احترام ؛ کانون انجمنهای صنفی مراکز مخابرات خراسان رضوی 



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

پیام تقدیر و تشکر جناب آقای رشیدی از همکاران برگزار کننده همایش پارسه در استان فارس


با عرض سلام به جناب اقای اسدی و دوستان ایشان که گردهمائی بزرگ هم اندیشی پارسه را در شیراز مدیریت نمودند و به بهترین وجه برگزار نمودند. اگر چه اینجانب کارگزار مخابرات نیستم و در این گردهمائی مهمان بودم و مورد اعتماد و مشورت دوستان ,که هم اکنون احساس می کنم یکی از انها هستم , قرار گرفتم . باید اذعان کنم که از این هم اندیشی درس اخلاق فرا گرفتم .از اینکه دیدم بین حاضرین و غایبین فقط دغدقه پیشرفت کار بود . می دیدم که بین دوستان انتقال تجربه رواج داشت و یافته ها با هم تقسیم می شد و رهنمود ها سبک و سنگین.
محیط همایش ساده و بی الایش. دوستی کارگری به واقع وجود داشت . روز اخر هم از حاضرین تقدیر شد و هم غایبین را در پیش چشم دل حاضر داشتند.
این یک رنگی و بی الایشی دوستان هیچ شکی برای من نگذاشت اینکه به اینده انها امیدوار باشم و نوید روز های بزرگی را در پیش رو ببینم.
اولویت اول دوستان ایمنی و صیانت از کارگزاران در مقابل حوادث ناشی از کار  و سلامتی مورد بود ابزار کار,اموزش حین کار ,اموزش ومعاینه پزشکی در حین کار و...حرف همه و توسعه ان برنامه اول.
 .موضوع دوم توسعه و گسترش محیط دوستی بین کارگران و کارفرما مورد توجه بود .سوال این بود چگونه کارفرما را باید وادارکرد که این جایگاه همکاری فیما بین را بشناسد و هر دو طرف به ان ایمان و اعتماد داشته باشند و حقوق هر دو طرف برای دیگری به رسمیت شناخته شود .ادب و احترام سر لوحه طرفین قرارگیرد.
اولویت سوم حق قانونی جایگاه اجتماعی ,زحمت تلاش ها.بهره وری در کار .پرداخت مزد واقعی و ارزیابی ها و اگر موارد دیگری مقرر است مورد توجه قرار بگیرد اگر حق است چرا باید اغماض شود؟
اولویت اخر توسعه و گسترش تشکل های کارگری در کلیه استانها و مراکزی که شرایط ان را دارند .توسعه این تشکل ها با اموزش بیشتر و احاله کلیه تصمیم گیری ها به این تشکل ها . سپردن مدیریت مشکلات و حل انها را به دستان با کفایت انها .چگونه ها به این تشکل ها تفهیم شود که انها امانت دار دوستانشان هستند هر حرف و رفتار که خارج از نزاکت اجتماعی و قانون باشد می تواند در اینده یک مانع جدی باشد و به عکس اگر رعایت ادب واخلاق باشد چقدر مطلوب.
در کنار همه این موارد یاد بگیریم هماهنگی و یاد گرفتن روش های بروکراتیک در خارج از تشکل ها وروش های دموکراسی در تصمیم گیری در داخل تشکل ها را چگونه پیش ببریم و زمینه ساز پیشرفت کارمان نمائیم .
.....
از این همه محبت که در حق اینجانب ادا گردید و من خود را مستحق این مقدار نمی دانستم تشکر می نمایم . من در مقابل دوستان خضوع می نمایم واز خداوند میخواهم  که موفقیت ها در مقابل خواسته های انان ,به سهولت در دسترس قرار گیرد .



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

قابل توجه همکاران محترم سیستان و بلوچستان


با عرض سلام و ادب به اطلاع می رسانیم طی پیگیری های انجام شده توسط کانون ، فایل طرح طبقه بندی مشاغل استان سیستان و بلوچستان مورخ ۹۶/۵/۳ طی نامه شماره ۸۱۴۵۱ از طریق اداره کل وزارت تعاون و کار به اداره کل کار آن استان ابلاغ و ارسال گردیده است .لذا شایسته است نمایندگان محترم آن استان آقایان رستمی و الهی مقدم موضوع را از اداره کل کار استانشان در قالب حصول نتیجه پیگیر باشند .
با تقدیم احترام ؛ کانون انجمنها



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

تبریک دهه کرامت

http://s8.picofile.com/file/8301548550/%D9%85%D8%B9%D8%B5%D9%88%D9%85%D9%87.jpg


حلول ماه ذی القعده و میلاد حضرت معصومه سلام الله علیها و آغاز هفته کرامت مبارک باد



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

قابل توجه نمایندگان محترم استانهای گیلان ، یزد ، بوشهر و آذربایجان شرقی

با عرض سلام و ادب ، فایلهای اصلاح شده طرح طبقه بندی مشاغل استانهای گیلان ، یزد ، اصفهان و بوشهر تحویل طراح گردید به محض برگشت به وزارت ، نامه های ابلاغ زده خواهد شد . نامه آذربایجان شرقی به شماره 74228 مورخ 96/4/25 به اداره کل کار استانشان ارسال شد .
با تقدیم احترام ؛ کانون انجمنها



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

شهادت امام صادق علیه السلام

http://s8.picofile.com/file/8300991992/emam_sadegh.jpg



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 

قابل توجه نمایندگان محترم استانهایی که فایل طرح طبقه بندی شان تاکنون به وزارت ارسال نشده

با عرض سلام و ادب به محضر نمایندگان محترم ؛ پس از مرحله اول (۱۳ استان) جهت ابلاغ اجرای طرح طبقه بندی مشاغل به استانها ، با پیگیری های مناسب توانستیم فایل ۸ استان دیگر را به ادارات کل کار استانهایشان ارسال نماییم که قبلاً به استحضارتان رسید . فایل استانهای سیستان و بلوچستان و گیلان به دلیل حضور کارشناسان حوزه طرح طبقه بندی مشاغل در کلاسهای آموزشی طی هفته جاری ، در وزارت باقی مانده که هماهنگی های لازم با وزارت و طراح جهت ارسال و ابلاغ فایلهای این دو استان انجام شده است .
با تقدیم احترام ؛ کانون انجمنها



داغ کن - کلوب دات کام
نظرات() 


  • تعداد صفحات :54
  • 1  
  • 2  
  • 3  
  • 4  
  • 5  
  • 6  
  • 7  
  • ...